Berufserfahrene

Recruiter (m/w/d)

Das erwartet Dich

Als Teil unseres Recruiting-Teams bist Du für die Besetzung von verschiedenen Positionen innerhalb der BRZ-Gruppe zuständig (u.a. IT, Consulting, Sachbearbeitung).

In Abstimmung mit den Fachbereichen und den Solution Ownern erstellst Du Suchprofile, übernimmst die Vorselektion der Bewerbungseingänge und führst Telefoninterviews sowie Vorstellungsgespräche durch. Die Talente von übermorgen identifizierst Du durch den Einsatz einer innovativen Active Sourcing- und Social Media-Strategie. Dank Deiner Kommunikationsstärke fällt es Dir leicht, Dein eigenes, nachhaltiges Netzwerk aufzubauen und zu erweitern. Zur Weiterentwicklung unseres Employer Brandings stehst Du außerdem in engem Austausch mit dem strategischen Marketing.

Das zeichnet Dich aus

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Active Sourcing und Interesse, neue Wege im Recruiting zu entwickeln
  • Hohe Affinität für Innovationen und Technologien gepaart mit Verhandlungsstärke und Konfliktbereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Dir

Sicherer Arbeitsplatz Persönliche Entfaltung Faire Vergütung Attraktive Benefits Modern Workplace Flexible Arbeitszeitgestaltung
Erfahre hier mehr zu unseren Benefits

Bei uns bist Du Mensch – und keine Nummer! Wir legen hohen Wert auf einen kollegialen und freundschaftlichen, aber auch ehrlichen Umgang miteinander.

Klingt spannend? Dann komm zu uns ins Team.
be.wirb Dich und informiere uns über Deinen nächstmöglichen Eintrittstermin mit Gehaltsvorstellung und hefte Deinen Lebenslauf an.

Das sind wir

Als Brückenbauer zwischen innovativen IT-Lösungen und dem traditionellen Bauhandwerk unterstützt die BRZ-Gruppe Bauunternehmen dabei, Arbeitsprozesse kostensparend zu organisieren sowie Bauprojekte und Unternehmen sicher zu steuern.

Tief eingebunden in eine Bauunternehmensgruppe bietet BRZ ein attraktives Karrierenetzwerk an vielen Standorten in ganz Deutschland und Frankreich.

Heute betreuen rund 650 Mitarbeiter mehr als 13.000 zufriedene Kunden.

Die BRZ-Gruppe ist ein Unternehmensverbund der

Nürnberger Baugruppe

 

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So funktioniert die Bewerbung


Schritt 1
Unter der Stellen­anzeige auf „Online bewerben“ klicken.

Schritt 2
Jetzt bewerben Sie sich entweder mit Ihrem vorhandenen Xing- / LinkedIn-Profil oder erstellen mit Ihrer E-Mail Adresse ein neues Bewerber­profil und laden die Bewerbung manuell hoch.

Schritt 3
Wir freuen uns über Ihre Bewerbungs­unter­lagen, inklusive Anschreiben, Lebens­lauf und Zeugnisse sowie Auf­enthalts­dokumente bei aus­ländischen Bewerbern.